Четверть выпускников детских домов боятся, что не справятся с рабочими задачами, и еще столько же не уверены в своих силах при трудоустройстве. Благотворительные фонды помогают подросткам сделать первые шаги и поверить в себя в рамках профориентационных программ. Но без тесного сотрудничества НКО, бизнеса и социальных учреждений сложно расширить масштабы поддержки на все регионы страны.
Как НКО помогают подросткам
Инициатором круглого стола, который собрал 36 участников, выступил благотворительный фонд «Открывая горизонты». Операционный директор фонда Евгений Широнин и руководитель проекта «Устраивайся» Юлия Фурманова представили опыт своей организации. В рамках проекта кураторы и партнеры помогают подросткам найти первую безопасную работу и поверить в свои силы. Для этого дети участвуют в профессиональных пробах: тренируются проходить собеседования, выполняют задания и учатся ошибаться без страха. Фонд поделился результатами программы на примере кейса Rostic’s — стратегического партнера проекта.
Фонд помогает не только социально уязвимой молодежи, но и бизнесу. Компании получают лояльные кадры, а вместе с ними — поддержку руководителей проекта и понимание, как адаптировать подростков.
В мероприятии участвовали представители других НКО, которые помогают подопечным и выпускникам детских домов. Своим опытом поделились организации «Анна помогает», «Доброделы», «Апрель», Центр святителя Василия Великого, «Подари мне крылья» и другие.
У организации «Анна помогает» есть целевая аудитория, готовая к трудоустройству, отметил ее генеральный директор Олег Бележенко:
«Именно поэтому для нас круглый стол — это возможность реализовать совместные проекты с фондом «Открывая горизонты». Встреча выявила работодателей, которые могут нанять ребят».
Ольга Павлова из фонда «Подари мне крылья» рассказала, что их организация тоже проводит профессиональные пробы для подростков. Проект реализуется совместно с «Лемана ПРО», и сейчас для развития программы необходимо активное взаимодействие с другими работодателями.
По мнению президента фонда «Доброделы» Полины Тумашик, подростки из социально уязвимых категорий должны сами захотеть устроиться на работу. Им надо прокачивать уверенность и мягкие навыки, чтобы они чувствовали себя в безопасности и задерживались в компаниях надолго. Для этого фонд использует тетради с письменными практиками и арт-терапией: подростки находят внутреннюю опору через ответы на вопросы и рефлексию.
Бизнес готов трудоустраивать
Представителей бизнеса на круглый стол привлекла куратор программы «Устраивайся» фонда «Открывая горизонты» Александра Линькова. Им было важно понять, какие ресурсы и инструменты они могут получить от НКО. Представители ООО «Транснефть — Балтика» участвовали в мероприятии, чтобы узнать, как компания может встроиться в работу некоммерческих организаций и помочь с трудоустройством подростков.
Представитель «Лемана ПРО» Екатерина Фокина отметила, что подобные мероприятия подсвечивают ресурс не только в Санкт-Петербурге, но и в других регионах страны. Компания готова взаимодействовать с фондом «Открывая горизонты» и уже договорилась о сотрудничестве в других субъектах РФ.
Владелица сети спа-салонов, индивидуальный предприниматель Ольга Шатина подчеркнула, что бизнес заинтересован в привлечении молодых людей социально уязвимых категорий для имиджа компании. Это возможность стать частью благотворительных проектов.
Государственная поддержка и новые форматы
Представители социальных учреждений отметили, что круглые столы и трудоустройство подростков важно поддерживать на государственном уровне. Организатор встречи от Общественной палаты Санкт-Петербурга Александр Будяк предложил развивать долгосрочные программы наставничества и сопровождения подростков на рабочих местах.
«Программы трудоустройства молодых ребят от НКО и их стратегических партнеров можно расширить и применять локально на уровне районов города. Важно привлекать не только крупный бизнес, но и малые и средние предприятия. Площадкой для такого развития могут быть общественные советы при исполнительных органах государственной власти», — сказал Александр Будяк.
У Центра опережающей профессиональной подготовки Санкт-Петербурга есть летний лагерь. Представитель центра Мария Корнеева отметила, что их цель — привлечь в программу целевую аудиторию и партнеров в лице работодателей. В рамках летнего лагеря центр будет готовить молодежь к трудоустройству.
Представитель молодежного клуба Службы занятости населения Санкт-Петербурга Василий Швец рассказал, что государственные учреждения готовы участвовать в мастер-классах и профтурах. Например, клуб может отправлять детей на предприятия, чтобы сотрудники знакомили их с рабочими задачами. Возможно, подростки захотят остаться в этой сфере, и бизнес получит потенциальных работников, которых вырастит с нуля.
Идеи для совместных проектов
В конце круглого стола участники разделились группы и устроили мозговой штурм. Они вспомнили успешные практики, выделили необходимые ресурсы и придумали идеи совместных проектов.
Александр Будяк предложил провести региональные и муниципальные круглые столы и пригласить руководителей малого бизнеса. Это позволит обсудить возможности трудоустройства социально уязвимой молодежи не только на глобальном городском уровне, но и на муниципальном.
Полина Тумашик отметила, что фонд «Доброделы» ждет от бизнеса финансовой и ресурсной поддержки, а от НКО — работы с письменными практиками для подростков. Вместе с центром «Контакт» фонд разослал электронную версию тетрадей по 18 районам города, чтобы попробовать этот инструмент в тестовом формате.
«Мы поняли, что бизнесу не хватает нашей целевой аудитории, НКО — работодателей и их поддержки, а органам государственной власти — активности от некоммерческих организаций. Круглый стол подсветил эти моменты, и мы наметили точки сотрудничества», — подвела итог Юлия Фурманова, руководитель проекта «Устраивайся».
Главный итог встречи: представители НКО, бизнеса и социальных учреждений начали диалог друг с другом. У участников уже есть планы по сотрудничеству, чтобы в будущем увидеть реальные изменения на рынке трудоустройства.
Фото: «Открывая горизонты» (Москва)
