Премия «НКО-Профи» призвана отметить некоммерческие организации, которые создают привлекательную рабочую среду для своих сотрудников и активно развивают профессиональное сообщество. Цель премии — повышение престижа работы в некоммерческих организациях и продвижение сектора как сферы трудоустройства.
Больше всего заявок (53) получено в номинации «Инкубатор талантов». В этой номинации премия будет присуждена за создание эффективной системы поддержки профессионального роста сотрудников и формирование новых лидеров. В номинации «Поддержка человека» (за создание комфортной и безопасной рабочей среды и заботу о благополучии сотрудников) — 40 заявок, а в номинации «Сектор возможностей» (за содействие открытости некоммерческого сектора как сферы трудоустройства и развитие рынка труда в социальной сфере) — 22 заявки.
«Такое количество заявок на первую и, в общем-то, символическую премию для нас — показатель того, что НКО думают про свой главный ресурс — людей. Эффект премии — не только в количестве заявок, но и процессе рефлексии, которую она запустила. Мы точно знаем, что какие-то организации не подали заявку, потому что задумались о том, как существующие у них практики работают на деле, и о том, как это видно в публичных коммуникациях», — отметили в оргкомитете премии.
С 11 марта по 5 апреля заявки пройдут оценку экспертов, а до 25 апреля жюри выберет победителей. Церемония награждения пройдет в Москве в мае или июне 2026 года.
Агентство социальной информации благодарит НКО, поддержавшие инициативу премии и подавшие свои заявки.
Премия поддерживается Фондом Потанина (проект «НКО-профи») и Фондом президентских грантов (проект «НКО-Профи: поддержка, преемственность, развитие»). Информационные партнеры премии — Журнал о благотворительности, Центр «Благосфера», программа «Кухня НКО», портал «Такие дела».
