PR-менеджер / пресс-секретарь
Это человек, который помогает рассказывать о работе хосписов и фонда «Вера» в медиа, делает так, чтобы люди не боялись хосписов, становились волонтерами и благотворителями и вовремя обращались за помощью.
Что делает PR-менеджер?
– отвечает на входящие запросы от журналистов;
– организовывает и сопровождает съемки и интервью;
– взаимодействует со спикерами и героями съемок;
– готовит новости, комментарии, интервью, статьи о фонде;
– участвует в продвижении фандрайзинговых проектов фонда;
– участвует в продвижении просветительских и обучающих проектов фонда для тяжелобольных людей, их близких и медиков;
– создает инфоповоды и придумывает новые идеи материалов и договаривается об их публикации;
– участвует в подготовке и проведении мероприятий для СМИ или с участием СМИ;
– поддерживает отношения с партнерами и друзьями фонда, ведет базу СМИ;
– следит за новостями в сфере паллиативной помощи и благотворительности, реагирует на новостную повестку.
Что требуется от кандидата:
– опыт аналогичной работы от двух лет, опыт работы в журналистике;
– опыт написания своих и редактирования чужих текстов;
– безупречное владение русским языком — письменным и устным;
– умение выполнять внезапные задачи в сжатые сроки;
– знание медиарынка, принципов работы редакции разных типов СМИ;
– высшее образование;
– творческий подход к решению задач;
– умение и желание работать в команде, быть ответственным, инициативным, дружелюбным;
– знание английского языка не ниже уровня intermediate;
– интерес или желание глубоко разбираться в теме хосписной помощи и благотворительности;
– готовность учиться и развиваться;
– стрессоустойчивость.
Условия работы:
– график — 5/2, присутствие в офисе с 11:00 до 20:00 или с 10:00 до 19:00;
– офис в центре, в минуте от метро Смоленская;
– официальное оформление по трудовой книжке;
– заработная плата — оклад по итогам собеседования (от 65 тыс. руб.).
– Испытательный срок — три месяца.
До начала испытательного срока — обязательная двухдневная стажировка в качестве волонтера в одном из московских хосписов.
Как откликнуться?
Необходимо написать сопроводительное письмо, почему вы хотите работать в фонде «Вера», и указать 3-5 ваших качеств, которые помогут вам справиться с этими обязанностями и стать частью команды. Вместе с сопроводительным письмом можно направить портфолио (3-5 ваших текстов в разных форматах). Кандидата попросят выполнить тестовое задание. Резюме, портфолио и сопроводительное письмо направлять по адресу nta0804@yandex.ru с пометкой «PR-менеджер». Можно также отправить отклик на вакансию на HeadHunter.
Райтер (автор текстов) в фонд «Вера»
Обязанности:
– создание оригинальных текстовых материалов разной тематики — в рамках деятельности фонда, в том числе:
– релизов и анонсов;
– статей и заметок для наполнения сайта;
– официальных писем и отчетов;
– предложений о сотрудничестве;
– описаний проектов;
– презентационных и рекламных материалов;
– рерайт и редактирование текстов;
– самостоятельный сбор, сверка и согласование данных для материала;
– репортёрская функция при необходимости.
Ожидания от кандидата:
– образование — высшее (гуманитарное);
– желательно знание английского языка не ниже уровня upper-intermediate;
– безупречное знание русского языка;
– умение выполнять внезапные задачи в сжатые сроки;
– умение работать в команде, коммуникабельность;
– творческий подход к решению задач;
– инициативность;
– интерес к работе фонда;
– наличие портфолио — 3-5 авторских текстов, желательно в разных форматах.
Условия работы
– график — 5/2, присутствие в офисе с 11:00 до 20:00 или с 10:00 до 19:00;
– офис в центре, в минуте от метро Смоленская;
– официальное оформление по трудовой книжке;
– заработная плата — оклад по итогам собеседования (от 60 тыс. руб.).
– испытательный срок — 3 месяца.
До начала испытательного срока — обязательная двухдневная стажировка в качестве волонтера в одном из московских хосписов. Возможны редкие командировки по России.
Как откликнуться?
Резюме, сопроводительное письмо и тестовое задание отправляйте на nta0804@yandex.ru с пометкой и указанием названия вакансии в теме письма. Кандидаты получат тестовое задание (оно обязательно). Можно также отправить отклик на вакансию на HeadHunter.