Специалисты для НКО

Обучать своих сотрудников или приглашать специалистов со стороны? Как молодежь может помочь ресурсным центрам? И какими профессиональными качествами должен обладать сотрудник НКО? Разбирались эксперты.

Почему HR-специалист фонда «Дедморозим» не любит выражение «работа в НКО – работа со смыслом», как пришел работать в благотворительность и в каком случае отказывает кандидатам на собеседовании.

Ведущий тренер и эксперт центра рассказывает, как сменила размеренную жизнь преподавателя на регулярные командировки и эксперименты в работе, почему не боится работать со сложными темами и из-за чего…

Кейс успеха АНОО «Солнечный круг» из Тольятти и заместителя директора организации Анны Подгорной, участницы стажировки АСИ.

Кейс истории успеха «Социальной школы Каритас» из Санкт-Петербурга и ее ведущего специалиста по связям с общественностью Ирины Топоровой, участницы стажировки АСИ.

АСИ поговорило с несколькими некоммерческими организациями и HR-специалистом, чтобы лучше понять, с какими кадровыми проблемами сталкиваются в благотворительности и как можно их решить.

В марте 2020 года в Челябинске заработает кузница кадров для некоммерческого сектора региона. Группа активистов молодежных НКО региона открыла Event-департамент для обучения таких специалистов. Почему возникла необходимость создать…