Инженеры, упаковщики, швеи, переводчики, специалисты отдела логистики и многие другие вакансии представили компании, работающие в Петербурге. Так, компания BIA-Technologies искала на ярмарке разработчика программного обеспечения, а компания Biocad — химиков, лаборантов, специалистов медицинского и научного профиля.
«Опыт взаимодействия с крупным бизнесом и социальными организациями показывает, что работодатели готовы принимать в коллектив сотрудников с инвалидностью, если их квалификация, профессия или опыт работы соответствуют требованиям, — рассказала АСИ директор Центра занятости населения Санкт-Петербурга Юлия Горохова. — Работников с инвалидностью разной квалификации принимают в сферах ретейла, продаж, услуг и социального обеспечения населения, производства».
На ярмарке для соискателей провели семинары, рассказали о программах помощи в поиске работы для выпускников, важности получения образования, знания английского языка и IT-технологий. Также соискателей познакомили с работой швеи и массажиста, процессом изготовления художественной вышивки.
«Большого роста популярности сложных, высокотехнологичных профессий среди людей с инвалидностью мы не наблюдаем, — говорит Юлия Горохова. — Стоит учитывать, что у многих из этих людей есть ограничения к труду, особые требования к доступности рабочего места, графику и интенсивности нагрузки, поэтому далеко не все сложные профессии им подходят».
С начала года в Службу занятости населения Петербурга поступило 3 788 заявок от людей с инвалидностью, почти половина из них нашли работу. По информации ведомства, в городе 96 тыс. инвалидов трудоспособного возраста, 36% из которых работают.
Подписывайтесь на канал АСИ в Яндекс.Дзен.
