Законопроект внесли летом этого года. Согласно документу, руководство компании совместно с сотрудниками и профкомом смогут решить, включать ли нормы о корпоративном волонтерстве и корпоративной благотворительности в трудовой договор.
Как пояснил один из авторов инициативы глава Комитета Госдумы по молодежной политике Артем Метелев, от трети до двух третей россиян задумываются над тем, чтобы принять участие в благотворительных социальных проектах. Но они этого не делают, объясняя это нехваткой времени.
«Наш закон призван дать работникам компаний то самое время и возможность попробовать», — сказал депутат.