Работа в НКО

Почему HR-специалист фонда «Дедморозим» не любит выражение «работа в НКО – работа со смыслом», как пришел работать в благотворительность и в каком случае отказывает кандидатам на собеседовании.

Операционный директор фонда — о том, как впервые столкнулась с редким заболеванием и как судьба привела ее в организацию, помогающую людям с БАС.

8 августа отмечается Всемирный день кошек. В честь праздника АСИ рассказывает историю одного из самых необычных сотрудников НКО — кусь-менеджера фонда «Шаги» по кличке Пролине.

Премьерные показы в пяти регионах, 33 тысячи просмотров и один киноальманах: рассказываем, как проходил проект, посвященный подготовке документальных фильмов о людях в благотворительности.

Директор по фандрайзингу и финансовый аналитик благотворительного фонда «Большая перемена» – о том, как совместить благотворительный сектор и путь карьерного роста и причем тут Иосиф Бродский.

О том, что писать в вакансии, как описать своего соискателя и как избежать рисков при найме сотрудников, читайте в материале АСИ. 

Документальный фильм «Один день во благо» повествует о благотворителях из пяти российских регионов. Кино состоит из восьми историй, три из них — о людях из Орловской области.

Как звучит Басманный район? В чем ценность даже самого невзрачного деревянного дома в старой Москве? И каким бывает музей под открытым небом? Все это знает Анна Берникова, сотрудник…

Кейс сотрудничества фонда «Дедморозим» и компании «101Интернет», которые выстроили систему рекрутинга и адаптации сотрудников НКО на бизнес-примере.

Корреспондент АСИ съездил в центр «Собаки-помощники», чтобы узнать, как работает тренер-дрессировщик Анна Горохова, которая готовит поводырей для незрячих людей.

Студентка экономического факультета случайно попала на практику в фонд и осталась в некоммерческом секторе на шесть лет. Рассказываем, какие навыки она прокачала за это время и как помогает…

Насколько сотрудники НКО удовлетворены своей работой, как решают конфликты внутри команды и помогают адаптироваться новичкам, рассказали на паблик-токе «Человек в команде НКО».

У сотрудников бизнеса есть ДМС и корпоративные тренинги, а что есть у сотрудников НКО?

На последней в сезоне встрече медиаклуба «АСИ – Благосфера» рассказали об 11 шагах, которые нужно сделать, подбирая специалиста в штат.

Как объединить бухгалтеров из НКО по всей стране и не выгореть, проведя в третьем секторе больше 30 лет.

В честь пятилетия фонда «Провидение», который помогает недоношенным детям с нарушениями зрения и сопутствующими диагнозами, рассказываем истории его сотрудников.

Участники конференции «НКО-профи» — о том, как они принимали решение о работе в НКО, есть ли в этой сфере «потолок» роста и что удерживает их в секторе.

Почему один человек занимается благотворительностью, а другой нет. Что движет первым или останавливает второго. Команда лаборатории дизайн-мышления и клиентского опыта Wonderfull попробовала ответить на эти вопросы в своем…